非法侵占公司财产罪怎么判

法律分析：
（1）职务侵占罪指公司、企业或其他单位人员，利用职务便利将本单位财物非法占为己有且数额较大的犯罪行为。这一罪名旨在维护单位财产权益，保障市场秩序。
（2）量刑方面，依据侵占财物数额分为不同档次。数额较大处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金；数额巨大处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金；数额特别巨大处十年以上有期徒刑或无期徒刑并处罚金。
（3）司法实践中，量刑综合考量多种因素，包括侵占财物数额、犯罪情节、退赃退赔情况等。若犯罪人员积极退赃退赔，可能会获得从轻处罚。

提醒：
若涉及职务侵占罪风险，务必谨慎行事，不要触碰法律红线。已涉嫌该罪的，及时咨询专业律师，配合司法机关争取从轻处理。
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1.职务侵占罪指公司、企业或其他单位人员，利用职务便利将本单位财物非法占为己有且数额较大的犯罪行为。依据相关规定，该罪量刑根据数额不同分为三档，数额较大处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金；数额巨大处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金；数额特别巨大处十年以上有期徒刑或无期徒刑并处罚金。
2.司法实践里，量刑会综合考量侵占财物数额、犯罪情节、退赃退赔情况等。
3.若涉嫌职务侵占罪，要及时咨询专业律师。若已进入司法程序，需积极配合司法机关，争取从轻处理。这样既有助于维护法律公平，也能保障嫌疑人合法权益。
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结论：
公司、企业或其他单位人员利用职务便利非法占有本单位财物数额较大构成职务侵占罪，量刑根据数额等因素分档，涉罪建议咨询律师并积极配合司法机关。
法律解析：
依据《中华人民共和国刑法》，职务侵占罪是公司、企业或其他单位人员利用职务便利，将本单位财物非法占为己有且数额较大的犯罪行为。该罪量刑有不同标准，数额较大处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金；数额巨大处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金；数额特别巨大处十年以上有期徒刑或无期徒刑并处罚金。司法实践中，具体量刑会综合考虑侵占财物数额、犯罪情节、退赃退赔情况等因素。若有人涉嫌该罪，及时咨询专业律师很有必要，能为其提供专业的法律建议和帮助。若案件已进入司法程序，积极配合司法机关工作，如实供述、退赃退赔等，可能争取到从轻处理。如果您或身边的人遇到此类法律问题，欢迎向我或其他专业法律人士咨询。
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（一）若发现公司、企业或其他单位人员可能存在职务侵占行为，单位可先进行内部调查，收集相关证据，如财务记录、业务往来凭证等。

（二）一旦掌握初步证据，应及时向公安机关报案，由警方进一步侦查。

（三）对于涉嫌职务侵占罪的人员，要认识到问题严重性，主动向司法机关坦白事实，积极退赃退赔，以此争取从轻处罚。

（四）无论作为控告方还是被控告方，都可尽早咨询专业律师，获取法律建议和帮助。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
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1.我国刑法里有职务侵占罪，公司、企业等单位人员，利用职务之便把单位财物据为己有且数额较大，就构成此罪。
2.量刑标准：数额较大，判三年以下有期徒刑或拘役并处罚金；数额巨大，判三到十年有期徒刑并处罚金；数额特别巨大，判十年以上有期徒刑或无期徒刑并处罚金。
3.司法实践中量刑会考虑财物数额、情节、退赃等情况。涉嫌此罪，及时咨询律师，进入司法程序要配合，争取从轻处理。